News 3/2024
Aktuality z pracovněprávní oblasti Rádi bychom Vám představili aktuální změny v pracovněprávní oblasti. Přehled zásadních změn účinných od 1. 7. 2024 uvádíme níže: Zaměstnavatel, který dosud zaměstnával a zaměstnává pouze nepojištěné pracovníky na základě dohody o provedení práce (dále jen „DPP“), se musí přihlásit do registru zaměstnavatelů ČSSZ, a to nejpozději do 31. 7. 2024. Zaměstnavateli vznikne povinnost vést evidenci veškerých dohod o provedení práce. Zaměstnavatel […]